Posisi Tersedia HRBP Sr. Specialist - PT. Segari – Cepat Sebelum Ditutup

Tangerang

1 hari yang lalu

443 dilihat

Deskripsi

Sedang mencari pekerjaan dengan prospek cerah dan lingkungan kerja yang mendukung? Kami menyediakan lowongan kerja dengan posisi menarik yang menantikan kandidat terbaik seperti Anda.

Informasi Perusahaan: Segari
Sektor: Retail and Grocery

Launched in 2020, Segari is one of the fastest growing commerce grocery start-ups in Indonesia, delivering fresh produce to consumers around Jakarta, Tangerang, and Bekasi areas.

Founded by Yosua Setiawan, Farandy Ramadhana, and Farand Anugerah, Segari was initiated to help solving Indonesia’s age-old agriculture supply chain issue and a mission to make e-grocery and the end-to-end supply chain in Indonesia to be more efficient and reliable within 15 hours delivery from farm to table.

A seamless grocery shopping experience is consistently being committed by Segari to provide a full range of high-quality groceries across fruit, vegetables, meat and staples categories at the best price.

Within less than 12 months of operation, Segari has achieved over 20 times growth in users, number of platform transactions, and revenues (AC Insights, 2021) while empowering local farmer communities and providing the best quality of fresh produce to support Indonesian moms in providing healthy and nutritious food for their families.

Website: https://segari.id

Pekerjaan yang dibutuhkan PT.Segari:

•⁠ ⁠Assist in performance management cycles, including evaluation, tracking, and documentation

•⁠ ⁠⁠Act as the first point of contact for field employees regarding HR-related issues.

•⁠ ⁠Conduct regular field visits to monitor employee engagement, attendance, and workplace conditions.

•⁠ ⁠Address employee relations matters promptly and escalate when needed.

•⁠ ⁠Support field leaders in manpower planning, training, and team development.

•⁠ ⁠Ensure smooth communication between head office HR and field operations.

Kualifikasi Pekerja yang dibutuhkan untuk PT.Segari :

•⁠ ⁠Bachelor’s degree in Human Resources, Psychology, Management, or related field.

•⁠ ⁠2–4 years of HR experience, preferably in operational or field-based industries (logistics, manufacturing, retail, or similar).

•⁠ ⁠Strong knowledge of HR operations, employee relations, and labor law.

•⁠ ⁠Good communication and interpersonal skills to handle diverse employee groups.

•⁠ ⁠Problem-solving, organizational, and conflict-resolution skills.

Key Competencies

•⁠ ⁠People-Oriented: Able to build trust and strong relationships with employees at all levels.

•⁠ ⁠Execution Focused: Detail-oriented with the ability to manage multiple operational tasks.

•⁠ ⁠Field Adaptability: Comfortable working in both office and field environments.

•⁠ ⁠Analytical: Capable of identifying field employee issues and proposing practical solutions.

Terima kasih atas minat Anda untuk bergabung bersama kami. Kami tunggu aplikasi dan semoga Anda menjadi bagian dari tim sukses kami.

FAQ & Tips

Dokumen yang biasanya diperlukan adalah CV terbaru, surat lamaran, fotokopi KTP, fotokopi ijazah terakhir, sertifikat kompetensi, dan portofolio jika ada. Pastikan semua dokumen dipersiapkan dengan rapi dan profesional.

Pelajari profil perusahaan, posisi yang dilamar, dan industri terkait. Siapkan jawaban untuk pertanyaan umum wawancara, berpakaian profesional, datang tepat waktu, dan tunjukkan sikap percaya diri dan antusias.

Tidak. Perusahaan yang terpercaya tidak akan meminta biaya apapun untuk proses rekrutmen. Waspada terhadap penipuan lowongan kerja yang meminta biaya administrasi, pelatihan, atau sejenisnya.

Keunggulan Perusahaan

Lingkungan kerja yang kondusif dan profesional
Paket kompensasi dan benefit menarik
Kesempatan pengembangan karir yang jelas
Program pelatihan berkelanjutan untuk karyawan

Tips Keamanan

Periksa keabsahan perusahaan melalui website atau media sosial resmi
Jangan memberikan data sensitif seperti KTP, rekening bank, atau password sebelum wawancara fisik
Waspada terhadap lowongan yang meminta biaya perekrutan, menjanjikan gaji sangat tinggi tanpa kualifikasi, atau meminta data pribadi sensitif sebelum wawancara resmi.
Pastikan isi kontrak kerja sesuai dengan yang dijanjikan sebelum menandatangani

Informasi Penjual

Segari

Tangerang

Terverifikasi Perusahaan

Informasi kontak tersembunyi

Silahkan login untuk melihat opsi kontak penjual.

Informasi Iklan

ID Iklan

68ca393d4071960013fc3a20

Bantuan Cepat

Kirim lamaran sesuai petunjuk iklan, sertakan CV terbaru dengan alamat email profesional, dan personalisasi surat lamaran untuk posisi yang diinginkan.

Waspadai lowongan yang meminta biaya perekrutan, menjanjikan gaji sangat tinggi tanpa kualifikasi, atau meminta data pribadi sensitif sebelum wawancara resmi.