Lowongan Terbaru Koordinator Teknisi - PT. PT. Danapaint Indonesia – Bonus Performa

Jakarta Timur

6 hari yang lalu

335 dilihat

Deskripsi

Kami mencari individu yang bertalenta dan penuh motivasi untuk mengisi posisi penting di perusahaan kami. Jika Anda ingin tumbuh dan berkembang bersama kami, jangan lewatkan kesempatan ini.

Informasi Perusahaan: PT. Danapaint Indonesia
Sektor: Paint, Coating, And Adhesive Manufacturing

Founded in 1971, PT. Danapaint Indonesia is one of the leading paint manufacturers in Indonesia. The company focuses on the production of decorative and automotive paints, with a commitment to high quality and environmental friendliness. PT. Danapaint Indonesia has obtained ISO 9001 and ISO 14001 certifications and is a founding member of the Green Building Council Indonesia.

PT. Danapaint Indonesia has several subsidiaries, namely:

1. Dana Kharisma – The main distributor of Danapaint Indonesia's paint products

2. Dana Unico Finance – Engaged in the financing sector

3. Mega Antusias – A recruitment agency specifically for PT. Danapaint Indonesia's recruitment needs

Website: https://www.linkedin.com/company/pt-danapaint-indonesia/

Pekerjaan yang dibutuhkan PT.PT. Danapaint Indonesia:

Melakukan proses pencarian dan perbandingan sample untuk pengembangan produk baru.
Membongkar dan memasang spare part, serta melakukan pengetesan unit.
Monitoring, evaluasi, dan pelaporan hasil test sample.
Melakukan riset harga dan membuat laporan progres proyek secara berkala.
Menghidupkan, membersihkan, dan melakukan perawatan rutin unit CBU.
Mengajukan pembelian part untuk kebutuhan unit dan merawat tools service.
Melakukan pemeriksaan barang klaim customer, termasuk proses bongkar pasang unit.
Membuat laporan hasil klaim dan laporan hasil quality.
Berkoordinasi dengan tim QA untuk pemeriksaan sample dari supplier.

Kualifikasi Pekerja yang dibutuhkan untuk PT.PT. Danapaint Indonesia :

Usia maksimal 40 tahun.
Pendidikan minimal/setingkat SMK/STM.
Pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi yang sama.
Pengalaman sebagai Chief Teknisi di bidang otomotif roda dua minimal 3 tahun.
Mampu melakukan bongkar pasang motor dan sparepart dengan baik.
Memiliki kemampuan analisa klaim sparepart dan membuat laporan teknis.
Pemahaman mendalam terhadap Vespa 2-tak dan 4-tak akan menjadi nilai tambah.

Kami menghargai setiap pelamar dan akan melakukan proses seleksi secara profesional dan transparan. Pastikan Anda mengirimkan berkas sesuai dengan persyaratan yang ditentukan.

FAQ & Tips

Dokumen yang biasanya diperlukan adalah CV terbaru, surat lamaran, fotokopi KTP, fotokopi ijazah terakhir, sertifikat kompetensi, dan portofolio jika ada. Pastikan semua dokumen dipersiapkan dengan rapi dan profesional.

Pelajari profil perusahaan, posisi yang dilamar, dan industri terkait. Siapkan jawaban untuk pertanyaan umum wawancara, berpakaian profesional, datang tepat waktu, dan tunjukkan sikap percaya diri dan antusias.

Tidak. Perusahaan yang terpercaya tidak akan meminta biaya apapun untuk proses rekrutmen. Waspada terhadap penipuan lowongan kerja yang meminta biaya administrasi, pelatihan, atau sejenisnya.

Keunggulan Perusahaan

Lingkungan kerja yang kondusif dan profesional
Paket kompensasi dan benefit menarik
Kesempatan pengembangan karir yang jelas
Program pelatihan berkelanjutan untuk karyawan

Tips Keamanan

Periksa keabsahan perusahaan melalui website atau media sosial resmi
Jangan memberikan data sensitif seperti KTP, rekening bank, atau password sebelum wawancara fisik
Waspada terhadap lowongan yang meminta biaya perekrutan, menjanjikan gaji sangat tinggi tanpa kualifikasi, atau meminta data pribadi sensitif sebelum wawancara resmi.
Pastikan isi kontrak kerja sesuai dengan yang dijanjikan sebelum menandatangani

Informasi Penjual

PT. Danapaint Indonesia

Jakarta Timur

Terverifikasi Perusahaan

Informasi kontak tersembunyi

Silahkan login untuk melihat opsi kontak penjual.

Informasi Iklan

ID Iklan

6899ad21c82c0800120d648c

Bantuan Cepat

Kirim lamaran sesuai petunjuk iklan, sertakan CV terbaru dengan alamat email profesional, dan personalisasi surat lamaran untuk posisi yang diinginkan.

Waspadai lowongan yang meminta biaya perekrutan, menjanjikan gaji sangat tinggi tanpa kualifikasi, atau meminta data pribadi sensitif sebelum wawancara resmi.